Với mục tiêu cải thiện chỉ số cải cách hành chính của xã, trong năm 2022, UBND xã Chư Pơng đã ban hành các giải pháp thực hiện công tác cải cách hành chính trên 7 nội dung cải cách hành chính, cụ thể như sau:   Thứ nhất, về công tác chỉ đạo, điều hành cải cách hành chính. Đề cao vai trò, trách nhiệm người đứng đầu của cơ quan và các ban ngành chuyên môn trong chỉ đạo, tổ chức thực hiện các nhiệm vụ được giao tại kế hoạch cải cách hành chính năm 2022 và gắn với thực hiện kế hoạch của địa phương. Tăng cường, chú trọng  công tác kiểm tra, giám sát, chấn chỉnh thực hiện công tác cải cách hành chính tại UBND xã. Đồng thời thực hiện các giải pháp nhằm cải thiện...

   Với mục tiêu cải thiện chỉ số cải cách hành chính của xã, trong năm 2022, UBND xã Chư Pơng đã ban hành các giải pháp thực hiện công tác cải cách hành chính trên 7 nội dung cải cách hành chính, cụ thể như sau:   Thứ nhất, về công tác chỉ đạo, điều hành cải cách hành chính. Đề cao vai trò, trách nhiệm người đứng đầu của cơ quan và các ban ngành chuyên môn trong chỉ đạo, tổ chức thực hiện các nhiệm vụ được giao tại kế hoạch cải cách hành chính năm 2022 và gắn với thực hiện kế hoạch của địa phương. Tăng cường, chú trọng  công tác kiểm tra, giám sát, chấn chỉnh thực hiện công tác cải cách hành chính tại UBND xã. Đồng thời thực hiện các giải pháp nhằm cải thiện...

Tải tại đây 1618_2022_VB-TRIEN-KHAI-DICH-VU-CONG-MUC-ĐO-3,4-TRONG-TINH-HINH-DICH-signed-signed.pdf

Bài tuyên truyền cải cách hành chính.    Nhằm nâng cao nhận thức, trách nhiệm của tập thể lãnh đạo, người đứng đầu cơ quan, đơn vị, của cán bộ, công chức trong cơ quan hành chính nhà nước các cấp và nhân dân về ý nghĩa, mục tiêu, tầm quan trọng của công tác cải cách hành chính đối với sự nghiệp phát triển kinh tế - xã hội. Nâng cao kỷ luật, kỷ cương hành chính, văn hóa công vụ, quy tắc ứng xử của công chức; thực hiện có hiệu quả cơ chế một cửa, một cửa liên thông theo hướng văn minh, hiện đại. Tăng cường sự tham gia của người dân, doanh nghiệp và tổ chức xã hội trong việc thực hiện cải cách hành chính; khuyến khích người dân, tổ chức và doanh nghiệp tích cực sử dụng các dịch vụ...

04-PHAN-CONG-THUC-HIEN-BO-CHI-SO-CCHC-2022-signed.pdf

Tải tại đây  648-QD-BH-KH-CCHC-2022-signed.pdf

Tải tại đây 41-QD-BH-KH-TUYEN-TRUYEN-CONG-TAC-CCHC.pdf

   Với mục tiêu nâng cao chất lượng công tác cải cách hành chính (CCHC) năm 2021 xã Chư Pơng; tiếp tục củng cố, nâng cao nhận thức, trách nhiệm tổ chức thực hiện kế hoạch CCHC năm 2021 đối với cán bộ, công chức, viên chức trong quá trình thực thi công vụ, nhiệm vụ; tăng cường sự ủng hộ, tham gia của người dân, doanh nghiệp, các tổ chức xã hội trong triển khai CCHC và giám sát quá trình thực hiện CCHC của cơ quan hành chính Nhà nước; tăng tỷ lệ người dân, doanh nghiệp sử dụng dịch vụ công trực tuyến mức độ 3, 4 và dịch vụ bưu chính công ích khi thực hiện các thủ tục hành chính, ngày 28/10/2021, Chủ tịch UBND huyện đã ban hành Kế hoạch tuyên truyền cải cách hành chính Nhà nước năm...

   Nhằm nâng cao nhận thức, trách nhiệm của tập thể lãnh đạo, người đứng đầu cơ quan, đơn vị, của cán bộ, công chức trong cơ quan hành chính nhà nước các cấp và nhân dân về ý nghĩa, mục tiêu, tầm quan trọng của công tác cải cách hành chính đối với sự nghiệp phát triển kinh tế - xã hội. Nâng cao kỷ luật, kỷ cương hành chính, văn hóa công vụ, quy tắc ứng xử của công chức; thực hiện có hiệu quả cơ chế một cửa, một cửa liên thông theo hướng văn minh, hiện đại. Tăng cường sự tham gia của người dân, doanh nghiệp và tổ chức xã hội trong việc thực hiện cải cách hành chính; khuyến khích người dân, tổ chức và doanh nghiệp tích cực sử dụng các dịch vụ công trực tuyến, dịch vụ bưu chính...

   Kế hoạch tuyên truyền cải cách hành chính năm 2021    Thực hiện Công văn số 921/CV-UBND ngày 8/6/2021 của UBND huyện Chư Sê về tuyên truyền cải cách hành chính trên địa bàn huyện Chư Sê năm 2021; Ủy ban nhân dân xã Chư Pơng ban hành Kế hoạch số 52/KH-UBND ngày 28/9/2021 về tuyên truyền Cải cách hành chính (CCHC) trên địa bàn xã năm 2021. Mục đích của kế hoạch: Tăng cường nâng cao nhận thức, trách nhiệm tổ chức thực hiện kế hoạch CCHC hàng năm của xã đối với cán bộ, công chức trong quá trình thực thi công vụ, nhiệm vụ; nâng cao nhận thức của tổ chức, cá nhân về công tác CCHC nhà nước, cải cách thủ tục hành chính (TTHC), góp phần tham gia giám sát quá trình...